Mein Arbeitgeber Für ein führendes Unternehmen im Bereich Schienenfahrzeugtechnik suchen wir eine erfahrene Fachkraft für die technische Weiterbildung im Instandhaltungsumfeld In dieser Funktion übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Qualifizierung interner und externer Mitarbeitender im Bereich Lokomotivtechnik und modernster Fahrzeugsysteme Fachliche Anleitung, Mentoring und Unterstützung von Mitarbeitenden in der Instandhaltung Durchführung technischer Schulungen für interne und externe Zielgruppen Planung, Organisation und Dokumentation von Schulungsmaßnahmen an verschiedenen europäischen Standorten Erstellung, Aktualisierung und Pflege von technischen Schulungsunterlagen, Zertifikaten und Leitfäden Durchführung von Wissenstests und Nachschulungen Mitwirkung an der Entwicklung von Fehlerbehebungsleitfäden und Best-Practice-Ansätzen Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits-, Qualitäts- und Compliance-Standards Fortlaufende Einarbeitung in neue Systeme, Technologien und Fahrzeugkomponenten Abgeschlossene technische Berufsausbildung (z.B.
Mein Arbeitgeber Für ein führendes Unternehmen im Bereich Schienenfahrzeugtechnik suchen wir eine erfahrene Fachkraft für die technische Weiterbildung im InstandhaltungsumfeldIn dieser Funktion übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Qualifizierung interner und externer Mitarbeitender im Bereich Lokomotivtechnik und modernster Fahrzeugsysteme Fachliche Anleitung, Mentoring und Unterstützung von Mitarbeitenden in der InstandhaltungDurchführung technischer Schulungen für interne und externe ZielgruppenPlanung, Organisation und Dokumentation von Schulungsmaßnahmen an verschiedenen europäischen StandortenErstellung, Aktualisierung und Pflege von technischen Schulungsunterlagen, Zertifikaten und LeitfädenDurchführung von Wissenstests und NachschulungenMitwirkung an der Entwicklung von Fehlerbehebungsleitfäden und Best-Practice-AnsätzenSicherstellung der Einhaltung von Sicherheits-, Qualitäts- und Compliance-StandardsFortlaufende Einarbeitung in neue Systeme, Technologien und Fahrzeugkomponenten Abgeschlossene technische Berufsausbildung (z.B.
Sie vermitteln den richtigen Einsatz von Werkzeugen, Diagnosegeräten, Richtsystemen sowie modernen Lackiertechniken und Sicherheitseinweisungen. Sie erstellen Schulungsunterlagen für Auszubildende und Fachkräfte und fördern deren fachliche Weiterentwicklung. Ihr Profil Sie bringen über 10 Jahre Erfahrung in der Automobilbranche, speziell in Karosseriemontage oder Lackierung, mit.
Ihre Aufgaben Sie erstellen praxisnahe Schulungsunterlagen und entwickeln Trainings für Auszubildende und Fachkräfte im Bereich Karosseriereparatur. Sie führen Trainings zu Reparaturmethoden, Lackier- und Poliertechniken sowie zur fachgerechten Demontage und Montage von Fahrzeugteilen durch.
CONDOK GmbH sucht in eine/n Techniker / Ingenieur / Fachkraft für Arbeitssicherheit - Technischer Trainer / Ausbilder (m/w/d) (ID-Nummer: 13667869)
Als verlässlicher Partner verbinden wir Unternehmen mit qualifizierten Fachkräften und bieten Ihnen spannende Karrierechancen in verschiedenen Branchen. Über unseren Kunden: Für unseren Kunden, ein renommiertes Unternehmen im Bereich der militärischen Ausbildung und Trainingsdienstleistungen, suchen wir einen engagierten Experten Militärisches Training (m/w/d), welcher mit seiner Fachkompetenz die Qualität und Effektivität von Schulungsmaßnahmen sicherstellt.
Mitsubishi Chemical Group sucht in eine/n Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/f/d) (ID-Nummer: 13660676)
Die Stelle im Überblick Gestaltung von unternehmensweiten Personalentwicklungsmaßnahmen, Trainings, Workshops sowie Fort- und Weiterbildungen Schnittstelle zum HR-Bereich Beratung und Zusammenarbeit mit Fachabteilungen, Chefärzten und Führungskräften in allen Fragen der Personalentwicklung Ableiten von bildungspädagogischen Umsetzungsstrategien anhand der unternehmensweiten Bedarfe sowie die Gestaltung der Nachfolgeplanung von Führungs- und Fachkräften unter Berücksichtigung von Potenzialidentifikationen und -analysen Konzeptionierung und Planung von Personalentwicklungsmaßnahmen, Trainings, Workshops sowie Fort- und Weiterbildungen in enger Zusammenarbeit mit externen und internen Dozenten aktive Förderung des Auf- und Ausbau eines Dozentennetzwerkes sowie der Austausch mit Berufsschulen und externen Bildungsanbietern aktive Bildungsakquise, -entwicklung sowie -förderung Ansprechpartner für Weiterbildungsinteressierte im skbs Unterstützung und Begleitung von Weiterbildungsinteressierten bei der Erstellung von individuellen Lern-Journeys sowie Entwicklungszielbildern Durchführung des Bildungscontrolling nicht-digitaler Inhalte sowie die Evaluierung und Erfolgskontrolle von nicht-digitalen Personalentwicklungsmaßnahmen selbstständige Erstellung entsprechender Statistiken und Auswertungen sowie eigenständige Benchmark-Vergleiche zu externen Marktgegebenheiten Durchführung von Kosten-Nutzen-Analysen und kontinuierliche betriebswirtschaftliche Betrachtungen in Form von Angebotskalkulation, Budget-/Wirtschaftsplanung und Etatüberwachung sowie das Ableiten von entsprechenden Weiterbildungs- und Schulungsbedarfen sowie Marketingkonzepten selbstständige Durchführung der Rechnungslegung, -prüfung und -buchung sowie der selbstständigen Vertragsabwicklung mit Trainern, Referenten, Veranstaltern und Partnern im Bereich der Bildungs- und Entwicklungsprogramme Danach suchen wir ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich der (Sozial)Pädagogik, des Organisationsmanagements und/oder der Bildungswissenschaften Kenntnisse in der Planung und Umsetzung von Fort-/Weiterbildungsformaten und Personalentwicklungsmaßnahmen, dem Ausbau und der Pflege eines Dozentennetzwerks sowie umfassende Kompetenzen in der Beratung von Bildungsinteressierten Erfahrung im Bildungscontrolling durch Anwendung von Evaluationsinstrumenten, Umsetzung von Bedarfsanalysen sowie statistischen Auswertungen Souveränität in der betriebswirtschaftlichen Betrachtung durch Angebotskalkulation, Budget-/Wirtschaftsplanung und Etatüberwachung sowie erweiterte kaufmännische Kenntnisse in buchhalterischen Prozessen wie der Rechnungslegung, -prüfung und -buchung und in der Vertragsabwicklung mit Trainern, Referenten, Veranstaltern, öffentlichen Einrichtungen sowie Partnern verschiedener Bildungs- und Entwicklungsprogramme idealerweise eine einschlägige Berufserfahrung im Bildungsbereich des Krankenhauswesens oder des Gesundheitssektors kundenorientiertes, verbindliches Auftreten ausgeprägte Team-, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit hohes Verantwortungsbewusstsein, Einsatzbereitschaft und Organisationstalent eine selbstständige und strukturiere Arbeitsweise Wir stehen Dir zur Verfügung.
Melanchthon-Verein für Kinder- und Jugendhilfe e.V. sucht in eine/n Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in den ambulanten Hilfen (ID-Nummer: 13677185)
LVR Jugendhilfe Rheinland – Landschaftsverband Rheinland sucht in Tönisvorst eine/n Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die ambulanten Hilfen (ID-Nummer: 13700234)
Deine Aufgaben Kontrolle der Ware bei Anlieferung Auspacken und fachgerechte Lagerung der Ware Vorbereitung der Warenrückgabe bei Beanstandungen Bereitstellung der Ware zur Auslieferung an unsere Kunden (Kommissionierung) Bestandskontrolle per Inventur Dein Profil Hauptschulabschluss Zuverlässigkeit, Höflichkeit, Pünktlichkeit Teamfähigkeit technisches Verständnis mathematisches Verständnis kaufmännisches Rechnen Wir bieten eine interessante Ausbildung, in der Sie entsprechend dem gewählten Ausbildungsberuf alle Fachabteilungen kennen lernen und schrittweise Verantwortung übernehmen eine intensive Betreuung durch erfahrene Ausbilder und Trainer bei persönlicher und fachlicher Eignung die Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik fortzuführen (3. Ausbildungsjahr) Wir freuen uns auf deine Bewerbung! CHEFS CULINAR West GmbH & Co. KG In der Rohrgewann 15 55597 Wöllstein E-Mail: personalabteilung-bi@chefsculinar.de
Inhalte Kontrolle der Ware bei Anlieferung Auspacken und fachgerechte Lagerung der Ware Vorbereitung der Warenrückgabe bei Beanstandungen Bereitstellung der Ware zur Auslieferung an unsere Kunden (Kommissionierung) Bestandskontrolle per Inventur Voraussetzungen Hauptschulabschluss Zuverlässigkeit, Höflichkeit, Pünktlichkeit Teamfähigkeit technisches Verständnis mathematisches Verständnis kaufmännisches Rechnen Wir bieten eine interessante Ausbildung, in der Sie entsprechend dem gewählten Ausbildungsberuf alle Fachabteilungen kennen lernen und schrittweise Verantwortung übernehmen eine intensive Betreuung durch erfahrene Ausbilder und Trainer bei persönlicher und fachlicher Eignung die Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik fortzuführen (3. Ausbildungsjahr) Wir freuen uns auf deine Bewerbung! CHEFS CULINAR West GmbH & Co. KG Lucia Eykholt Holtumsweg 26 47652 Weeze E-Mail: hr-ccwest@chefsculinar.de
Inhalte Kontrolle der Ware bei Anlieferung Auspacken und fachgerechte Lagerung der Ware Vorbereitung der Warenrückgabe bei Beanstandungen Bereitstellung der Ware zur Auslieferung an unsere Kunden (Kommissionierung) Bestandskontrolle per Inventur Voraussetzungen Hauptschulabschluss Zuverlässigkeit, Höflichkeit, Pünktlichkeit Teamfähigkeit technisches Verständnis mathematisches Verständnis kaufmännisches Rechnen Wir bieten eine interessante Ausbildung, in der Sie entsprechend dem gewählten Ausbildungsberuf alle Fachabteilungen kennen lernen und schrittweise Verantwortung übernehmen eine intensive Betreuung durch erfahrene Ausbilder und Trainer bei persönlicher und fachlicher Eignung die Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik fortzuführen (3. Ausbildungsjahr) Wir freuen uns auf deine Bewerbung! CHEFS CULINAR West GmbH & Co. KG Lucia Eykholt Holtumsweg 26 47652 Weeze E-Mail: hr-ccwest@chefsculinar.de
Deine Aufgaben Kontrolle der Ware bei Anlieferung Auspacken und fachgerechte Lagerung der Ware Vorbereitung der Warenrückgabe bei Beanstandungen Bereitstellung der Ware zur Auslieferung an unsere Kunden (Kommissionierung) Bestandskontrolle per Inventur Dein Profil Hauptschulabschluss Zuverlässigkeit, Höflichkeit, Pünktlichkeit Teamfähigkeit technisches Verständnis mathematisches Verständnis kaufmännisches Rechnen Wir bieten eine interessante Ausbildung, in der Sie entsprechend dem gewählten Ausbildungsberuf alle Fachabteilungen kennen lernen und schrittweise Verantwortung übernehmen eine intensive Betreuung durch erfahrene Ausbilder und Trainer bei persönlicher und fachlicher Eignung die Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik fortzuführen (3. Ausbildungsjahr) Wir freuen uns auf deine Bewerbung! CHEFS CULINAR West GmbH & Co. KG In der Rohrgewann 15 55597 Wöllstein E-Mail: personalabteilung-bi@chefsculinar.de
Ihr Verantwortungsbereich: Aufbau, Ausbau und Weiterentwicklung des Leistungsangebotes im Bereich der ambulanten Hilfen zur Erziehung Koordination unserer Fachkräfte im Bereich der ambulanten Hilfen Fachaufsicht der Fachkräfte - fachliche Begleitung und Beratung unseres Teams der ambulanten Hilfen Sicherstellung der Qualität der Hilfen und der Leistungen im Hinblick auf die gesetzlichen Vorgaben sowie internen und externen Standards Steuerung und Entwicklung des Teams mit Gespür für eine positive Arbeitskultur Organisation und Gestaltung bzw.
eos GmbH sucht in eine/n Sozialpädagogische Fachkraft (w/m/d) für ambulante Hilfen - Frankfurt am Main (ID-Nummer: 13724904)
Johannes-Diakonie sucht in eine/n Pädagogische Fachkraft in den Offenen Hilfen - Assistenz Freizeit (m/w/d) (ID-Nummer: 13661646)
Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Ausbildung und haben eine Weiterbildung zum Meister oder Techniker absolviert. Sie sind zur Fachkraft für Arbeitssicherheit ausgebildet. Sie bringen idealerweise bereits Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit. Sie sind sicher im Lesen und Verstehen gesetzlicher Texte und Vorgaben.
Mit unserem maßgeschneiderten und bestens bewerteten Trainingskonzepten unterstützen wir unsere Kunden bei der Qualifizierung ihrer Fachkräfte und Führungskräfte sowie Personalentwicklung für Teams und Abteilungen. Beste Seminarbewertungen und ein exzellenter Ruf als Bildungsspezialist führen zu einer langfristig top abgesicherten Auftragslage und wir suchen nun dringend weitere Trainer*innen zur Festanstellung.Deine Homebase ist Hamburg - hier arbeiten wir als Team im Büro zusammen.
Mit unserem maßgeschneiderten und bestens bewerteten Trainingskonzepten unterstützen wir Unternehmen und Einzelpersonen bei der Qualifizierung ihrer Fachkräfte und Führungskräfte sowie Personalentwicklung für Teams und Abteilungen. Unser Ziel: nachhaltige Lern- und Entwicklungserfolge für unsere Kunden – mit hochwertigen Trainings und professionellem Methodenmix.Ihre Homebase ist Hamburg - hier arbeiten wir als Team im Büro zusammen.
Wir suchen aktuell: Fachkraft Lagerlogistik (m/w/d) in Großbeeren Die STAFFCON Group ist ein moderner, erfolgreicher Personaldienstleister und besetzt für seine Auftraggeber interessante sowie herausfordernde Positionen im kaufmännischen, pädagogischen und gewerblichen Bereich, sowohl in Zeitarbeit, als auch im Rahmen der Personalvermittlung (Direkteinstellung bei den Kunden).
B. kaufmännische Ausbildung, IT-Systemkaufleute, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar) Du verstehst Dich als Trainer für unsere Fachkräfte: du kannst Menschen für Neues begeistern und dein Wissen praxisnah vermitteln Du bist gerne unterwegs und schätzt den direkten Austausch vor Ort – denn Du trägst aktiv dazu bei, unsere Standorte auf dem Weg der Digitalisierung zu begleiten Belastbarkeit, Flexibilität, Teamfähigkeit sowie Hands-on Mentalität ------ Das bieten wir Dir Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Mobiles Arbeiten, Professionelle Einarbeitung und begleiteter Onboarding-Prozess JobRad und Corporate Benefits Kostenlose Getränke Firmenevents und Teambildungsmaßnahmen ------
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt.
Gi Group Deutschland GmbH sucht in Düsseldorf, München eine/n (Senior) Consultant (gn) Fachkräfte Industrie und Produktion (ID-Nummer: 13764818)
Elementare Bestandteile unserer Arbeit sind ein hoher Arbeitsweltbezug, die Vereinbarkeit von Familie und Erwerbsleben sowie die Förderung der sozialen und beruflichen Teilhabe. Unsere Fachkräfte stehen mit ihrer gesamten Persönlichkeit als Ansprechpartner*innen, Vorbilder, Struktur- und Impulsgeber*innen, Hilfesteller, Möglichmacher*innen und auch als verlässliche Konfliktpartner*innen zur Verfügung.
Elementare Bestandteile unserer Arbeit sind ein hoher Arbeitsweltbezug, die Vereinbarkeit von Familie und Erwerbsleben sowie die Förderung der sozialen und beruflichen Teilhabe. Unsere Fachkräfte stehen mit ihrer gesamten Persönlichkeit als Ansprechpartner*innen, Vorbilder, Struktur- und Impulsgeber*innen, Hilfesteller, Möglichmacher*innen und auch als verlässliche Konfliktpartner*innen zur Verfügung.
Gestalte die Zukunft junger Menschen mit uns – als Pädagogische Fachkraft in den Besonderen Hilfen bei der timeout Stiftung gGmbH! Du suchst eine neue Herausforderung in der pädagogischen Arbeit, bei der Du wirklich etwas bewegen kannst?
Gesellschaftliche Integration von Menschen mit Behinderungen,GIB e.V. sucht in Berlin eine/n Heilerziehungspfleger, pädagogische Fachkräfte, Pflegekräfte (d/m/w) (ID-Nummer: 11964596)
Gesellschaftliche Integration von Menschen mit Behinderungen,GIB e.V. sucht in Gransee eine/n Heilerziehungspfleger, pädagogische Fachkräfte, Pflegekräfte und Quereinsteiger (d/m/w) (ID-Nummer: 11965239)
Gesellschaftliche Integration von Menschen mit Behinderungen,GIB e.V. sucht in Gransee eine/n Heilerziehungspfleger, pädagogische Fachkräfte, Pflegekräfte, Quereinsteiger, Rentner (d/m/w) - als Dauernachtwache oder für einzelne Nachtdienste gesucht! (ID-Nummer: 13668186)
Ihr Ziel als Praxisanleiter ist die Sicherstellung der optimalen Begleitung von Auszubildenden, Fachkräften aus dem Ausland im Anerkennungsverfahren und Pflegehelfern. Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung (Kranken- oder Altenpflege) mit Zusatzqualifikation zum Praxisanleiter/Mentor.
Ihr Ziel als Praxisanleiter ist die Sicherstellung der optimalen Begleitung von Auszubildenden, Fachkräften aus dem Ausland im Anerkennungsverfahren und Pflegehelfern. Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung (Kranken- oder Altenpflege) mit Zusatzqualifikation zum Praxisanleiter/Mentor.Sie sind mit Herz dabei, haben eine positive Ausstrahlung und gehen Ihrem Beruf mit Leidenschaft und Einfühlungsvermögen nachIhre Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zeigen Sie sowohl gegenüber unseren Bewohnerinnen und Bewohnern, als auch deren Angehörigen sowie gegenüber Ärzten, Kooperationspartnern und KollegenDie Bereitschaft, sich weiterzubilden und Innovationen und Entwicklungen in der Altenpflege anzuregen, ist für Sie selbstverständlich Deine Vorteile: Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das kannst und willst du: Ver- und Entsorgung der Produktion (Fertigung, Qualitätsmanagement, teilweise Montage)Lagerwirtschaft und Versand unter Einsatz von Flurförderzeugen und Hallenkränen sowie mobilen Handscannern Einsatz von verschiedenen Flurförderzeugen (Deichselhubgeräte bis 2t, Stapler bis 7,5 t) und Hallenkräne bis Traglasten von 120 t Deine Checkliste: Abgeschlossene Ausbildung als Fachlagerist, Fachkraft für Lagerlogistik oder vergleichbare QualifikationWünschenswert Erfahrung im Umgang mit Flurförderzeugen, Schwenk- und Hallenkränen, ScannertechnikStaplerschein muss vorhanden seinIdealerweise KranscheinBereitschaft im Schichtsystem sowie am Samstag zu arbeitenStarte deine Karriere!
Wir stärken Aus- und Weiterbildung, weil wir überzeugt sind: Gute Fachkräfte entstehen dort, wo Praxis, Menschlichkeit und Begeisterung zusammenkommen. Deine Aufgaben – Wirkung, die bewegt: Du bist verantwortlich für die Durchführung der gewerblich-technischen Berufsausbildung gemäß der Ausbildungsrahmenpläne für definierte Ausbildungsberufe – Mechatronik und Elektrotechnik ergänzend auch Industriekeramiker.Dabei vermittelst Du nicht nur alle ausbildungsrelevanten Inhalte anschaulich, sondern organisierst und überwachst auch die Einsätze der Auszubildenden in den jeweiligen Fachabteilungen.Du pflegst den Kontakt zu unseren Kooperationspartnern wie der IHK und wirkst aktiv bei Projekten des Ausbildungsmarketings mit, indem Du Schulbesuche und Karrieremessen begleitest und Praktikanten sowie Werkstudierende im gewerblich-technischen Bereich betreust.
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt.
Wir suchen für den Bereich Mobile Betreuung (MoB) / Flexibel organisierte Hilfen (FloH) im Landkreis Leer zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit Vorausgesetzt wird eine abgeschlossene Ausbildung als Soziale Arbeit (BA) Pädagogik (BA) / Sozialpädagogik (BA) / Kindheitspädagogik (BA) Erzieher*in Heilerziehungspfleger*in oder vergleichbarem Abschluss gerne auch mit Zusatzausbildung Deine Aufgaben Unterstützung junger Menschen und Familien auf ihrem Weg in die Verselbstständigung durch Begleitung im Alltag Arbeit mit Jugendlichen mit besonderen Unterstützungsbedarfen, z.
„Netzwerk Frühe Kindheit“ aufsuchende Fallarbeit und Vermittlung niederschwelliger Hilfestellungen im Rahmen der Frühen Hilfe für Familien mit Kleinkindern Übergangsmanagement zu anderen Stellen im Jugendamt Umsetzung der Bundesinitiative Frühe Hilfen und der Regionalen Kinderschutzkonzeption Beratung sowohl von Schwangeren und Eltern als auch Institutionen Koordination der Stadtteilmütter Begleitung der Hebammenkoordinationsstelle Beratung von Kindertageseinrichtungen bei Kindeswohlgefährdungen als insoweit erfahrene Fachkraft Folgende Voraussetzung ist zu erfüllen: ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik (Diplom oder Bachelor/Master) mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe Führerschein der Klasse B mit Bereitschaft zur Nutzung des privaten PKW für dienstliche Zwecke Wir erwarten weiterhin: Nachweis der Qualifikation zur „Insoweit erfahrenen Fachkraft“ bzw.
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt.
Wir suchen Assistenzkräfte, pädagogische Assistenz Kräfte sowie Fachkräfte. Wir freuen uns auf Sie, weil Sie... körperlich, geistig, seelisch, emotional, sozial oder sinnesbeeinträchtigten Kindern und Jugendlichen assistieren möchten.
Tulip Inn Düsseldorf Arena sucht in eine/n Auszubildende/r Kaufmann/Kauffrau für Hotelmanagement (m/w/d) Hotelfachleute | Veranstaltungskaufleute | Fachkraft Gastronomie | Fachkraft Küche (ID-Nummer: 13582296)
Elementare Bestandteile unserer Arbeit sind ein hoher Arbeitsweltbezug, die Vereinbarkeit von Familie und Erwerbsleben sowie die Förderung der sozialen und beruflichen Teilhabe. Unsere Fachkräfte stehen mit ihrer gesamten Persönlichkeit als Ansprechpartner*innen, Vorbilder, Struktur- und Impulsgeber*innen, Hilfesteller, Möglichmacher*innen und auch als verlässliche Konfliktpartner*innen zur Verfügung.
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt.
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt.
/Woche) - Vollzeitbeschäftigung (40 Std./Woche) bei Bedarf - eine sozialpädagogische Fachkraft (w/m/d). Die Einsatzbereiche sind in Güstrow/Bützow und Umgebung.
Helios-Hilfen GmbH sucht in eine/n Sozialpädagogische Fachkraft (w/m/d) für ambulante Jugendhilfe - Bad Vilbel (ID-Nummer: 13751541)
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. sucht in eine/n Pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit Basisanteil - für unsere Kita Sonnenkamp (ID-Nummer: 13673900)
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. sucht in eine/n Fachkraft für Heil- oder Sozialpädagogik (m/w/d) – Kindertageseinrichtungen in Oberbayern - Ab sofort! (ID-Nummer: 13732289)
Stiftung Mary Ward Hilfe und Bildung für Kinder, Jugendliche, Familien und Menschen mit Behinderung sucht in eine/n Erzieher/in Pädagogische Fachkraft (m/w/d) (ID-Nummer: 13747953)
Ihr Verantwortungsbereich: Verantwortung für die Projekte im Bereich Jugend, Ausbildung und Schulen Aufbau, Ausbau und Weiterentwicklung des Leistungsangebotes im Bereich der ambulanten Hilfen zur Erziehung Koordination unserer Fachkräfte im Bereich der ambulanten Hilfen Fachaufsicht der Fachkräfte - fachliche Begleitung und Beratung unseres Teams der ambulanten Hilfen Sicherstellung der Qualität der Hilfen und der Leistungen im Hinblick auf die gesetzlichen Vorgaben sowie internen und externen Standards Steuerung und Entwicklung des Teams mit Gespür für eine positive Arbeitskultur Organisation und Gestaltung bzw.
Mit über 180 Fachkräften machen wir uns stark für Kinder, Jugendliche, Frauen und Familien. Vielfalt und Wertschätzung prägen unsere Arbeit – bunt, inklusiv und innovativ.